🍽️ Restauration & Hôtellerie

Décrocher un poste en Restauration & Hôtellerie avec FindJob

Salaire médian : 27 000 €/an • 33 000 offres/mois • 2 % en télétravail

La restauration et l'hôtellerie constituent l'un des secteurs les plus recruteurs de France avec environ 400 000 postes à pourvoir chaque année, dont 60 % connaissent des difficultés de recrutement. L'UMIH représente plus de 33 000 adhérents. La nouvelle grille de salaires HCR 2026 revalorise les profils qualifiés dans un contexte où le SMIC (12,02 €/h depuis janvier 2026) dépasse les minima conventionnels historiques.

Le secteur en bref

Comprendre le secteur Restauration & Hôtellerie

Offres / mois
33 000
Télétravail
2 %
Entreprises
85 000
Salaire médian
27 000 €

Tendances 2026

  • Montée en puissance des dark kitchens et de la livraison à domicile, créant de nouveaux formats de restauration sans salle
  • Efforts sectoriels pour améliorer les conditions de travail (semaine de 4 jours, horaires sans coupures) face au déficit d'attractivité
  • Digitalisation du service (réservation en ligne, commande tablette, gestion des avis clients) devenant standard

Salaire annuel brut

Junior
20 400 €
Médian
27 000 €
Senior
65 000 €

Source : Données issues de UMIH, France Travail BMO 2025-2026, Restaff Blog, emploichr.net, INSEE NAF 55-56.

Le marché

Le secteur Hôtels-Cafés-Restaurants (HCR) emploie plus de 1,2 million de salariés en France, constituant l'un des premiers secteurs employeurs. Il regroupe la restauration commerciale (restaurants gastronomiques, brasseries, fast-food), la restauration collective, l'hôtellerie (de luxe aux chaînes économiques) et les débits de boisson. La France, première destination touristique mondiale, fait de ce secteur un pilier économique. Le turnover y est élevé (>30 % annuel) et la fidélisation des talents est le principal défi. Les aides à l'apprentissage et la semaine de 4 jours sont des leviers expérimentés pour améliorer l'attractivité. La HealthTech culinaire et les dark kitchens (cuisines fantômes pour la livraison) créent de nouveaux formats d'emploi.

Top régions qui recrutent

  • Île-de-France
    25 %
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
    12 %
  • Auvergne-Rhône-Alpes
    10 %
  • Occitanie
    8 %
  • Nouvelle-Aquitaine
    7 %

Top villes qui recrutent

  • Paris
  • Lyon
  • Marseille
  • Nice
  • Bordeaux
  • Toulouse
  • Cannes

Comment ça marche

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Ciblage sectoriel

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Les avantages

  • Accès à 85 000 entreprises du secteur Restauration & Hôtellerie
  • 300 candidatures envoyées par session en quelques minutes
  • Ciblage précis par ville, taille et sous-secteur
  • CV joint automatiquement à chaque email envoyé
  • Postes visés : Chef cuisinier, Maître d'hôtel, Responsable hébergement
  • Suivi des ouvertures et des réponses en temps réel

Grands employeurs en France

Acteurs majeurs du secteur Restauration & Hôtellerie

  • SSodexo
  • CGCompass Group France
  • AAccorHotels
  • MFMcDonald's France
  • EGElior Group
  • BHB&B Hotels
  • LHLouvre Hotels Group
Pourquoi le secteur HCR a-t-il autant de mal à recruter malgré le nombre d'offres ?

Le secteur souffre d'une image négative liée aux horaires décalés (nuits, week-ends, jours fériés), aux coupures, à la pénibilité physique et à des rémunérations historiquement proches du SMIC. La reprise post-COVID n'a pas suffi à restaurer l'attractivité auprès des jeunes générations.

Quels sont les salaires dans la restauration en 2026 selon la grille HCR ?

Depuis janvier 2026, le SMIC horaire brut est de 12,02 €. La grille HCR prévoit : commis de cuisine ~1 900 €/mois, chef de partie ~2 100-2 400 €/mois, serveur confirmé ~2 000-2 200 €/mois. Paris offre 10-15 % de plus que la province pour les mêmes postes.

Y a-t-il des opportunités de carrière dans la restauration collective ?

Oui. La restauration collective (Sodexo, Compass, Elior) offre des conditions de travail souvent plus régulières (pas de service du soir) avec des horaires de journée et des week-ends libres. Elle recrute massivement des cuisiniers, gérants de site et diététiciens.

Qu'est-ce qu'une dark kitchen et crée-t-elle des emplois en France ?

Une dark kitchen (ou cuisine fantôme) est un laboratoire culinaire sans salle de restaurant, dédié exclusivement à la livraison (Uber Eats, Deliveroo). Ce format crée des postes de cuisiniers dans des conditions différentes (horaires décalés, flux peak-time), avec une montée en puissance en zones urbaines.

Quelles formations permettent d'accéder aux métiers de l'hôtellerie-restauration ?

Du CAP cuisine ou service en salle au BTS hôtellerie-restauration et aux écoles spécialisées (École hôtelière de Lausanne, Ferrandi, VATEL), les voies d'accès sont nombreuses. L'apprentissage est particulièrement valorisé dans ce secteur où l'expérience prime sur le diplôme.

Sources et liens utiles

Pour aller plus loin sur le secteur

Mesh interne

Secteurs proches

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